201. نقش ساختار سازمانی بر رهبری تحول گرا و حیات سازمانی
پدیدآورنده : / نویسندگان علی واقفی، رامین اثناعشری، خلیل شمس,واقفي
کتابخانه: (Imam Reza Library (Astan Qods Razavi (Kerman)
موضوع : رهبري تحول آفرين,کارآمدي سازماني,رفتار سازماني -- مديريت
رده :
۶۵۸
/
۴۰۹۲
و
۲۳۲
ن
202. نوآوری و تغییر در سازمان ها
پدیدآورنده : / نویسنده :نیجل کینگ، نیل اندرسون,عنواناصلی: Innovation and change in organization
کتابخانه: Imam Reza International University library and information center (Khorasan Razavi)
موضوع : تحول سازمانی,روانشناسی صنعتی,تغییر,مدیریت,استعداد خلاق -در کسب و کار,رفتار سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ک
۹
ن
۹
203. نوآوری و تغییر در سازمان ها
پدیدآورنده : اثر نیجل کینگ، نیل آندرسون
کتابخانه: Library of Faculty of Literature and Humanities Sciences of Kashan University (Esfahan)
موضوع : تحول سازمانی,روانشناسی صنعتی,مدیریت,تغییر,رفتار سازمانی,استعداد خلاق در کسب و کار
رده :
۶۵۸
/
۴۰۶
نن
۹۷۵
ک
204. نوآوری و تغییر در سازمانها
پدیدآورنده : اثر نیجل کینگ، نیل آندرسون
کتابخانه: Central Library of Hazrate Masoumeh University (Qom)
موضوع : تحول سازمانی,روانشناسی صنعتی,مدیریت,خلاقیت در کسب و کار,رفتار سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ک
۹
ن
۹
205. نوآوري و تغيير در سازمانها
پدیدآورنده : اثر نايگل كينگ ، نيل آندرسون ، مترجم رضا نجف بيگي
موضوع : تحول سازماني,روانشناسي صنعتي,تغيير,مديريت,استعداد خلاق در كسب و كار,رفتار سازماني
۲ نسخه از این کتاب در ۲ کتابخانه موجود است.
206. نوآوری و تغییر در سازمانها
پدیدآورنده : کینگ، نایجل legiN ,gniK
کتابخانه: Central Library and Documentation Center (Semnan)
موضوع : تحول سازمانی,روانشناسی صنعتی,تغییر,مدیریت,استعداد خلاق در کسب و کار,رفتار سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ک
۹
ن
۹ ۱۳۸۶
207. نوآوری و تغییر در سازمانها
پدیدآورنده : اثر نیجل کینگ، نیل آندرسون,عنوان
کتابخانه: Central Library of Imam Khomeini International University of Qazvin (Qazvin)
موضوع : تحول سازمانی,روانشناسی صنعتی,تغییر,مدیریت,استعداد خلاق در کسب و کار,رفتار سازمانی
رده :
HD
/
ک
۹
ن
۹ ۵۸
/
۸
208. نوآوری و تغییر در سازمانها
پدیدآورنده : اثر نایگل کینگ ، نیل آندرسون
کتابخانه: Library of Farabi Campus of Tehran University (Qom)
موضوع : تحول سازمانی,تغییر,مدیریت,استعداد خلاق-- در کسب و کار,رفتار سازماندهی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ک
۹
ن
۹ ۱۳۸۶
209. نوآوری و تغییر در سازمانها
پدیدآورنده : اثر نیجل کینگ، نیل آندرسون
موضوع : تحول سازمانی,روانشناسی صنعتی,تغییر,مدیریت,استعداد خلاق -- در کسب و کار,رفتار سازمانی
۲ نسخه از این کتاب در ۲ کتابخانه موجود است.
210. نوآوری و تغییر در سازمانها
پدیدآورنده : کینگ، نیجل
کتابخانه: The library, the center of scientific documents and research institutes of the hawzeh and university (Qom)
موضوع : تحول سازمانی,روانشناسی صنعتی,تغییر,مدیریت,استعداد خلاق در کسب و کار,رفتار سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ک
۹
ن
۹ ۱۳۸۶
211. نوآوري و تغيير در سازمانها
پدیدآورنده : / اثر: ينجل کينگ، نيل آندرسون,عنوان اصلي: 1955 ,Innovation and change in organizations,کينگ,King
کتابخانه: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : تحول سازماني,روانشناسي صنعتي,تغيير,مديريت,استعداد خلاق,استعداد خلاق در کسب و کار,رفتار سازماني
رده :
۶۵۸
/
۴۰۶
ک
۹۷۵
ن
212. همایش تحول اداری و بهرهوری
پدیدآورنده : / تهیهکننده سازمان مدیریت و برنامهریزی استان فارس
کتابخانه: University of Tabriz Library, Documentation and Publication Center (East Azarbaijan)
موضوع : تحول سازمانی - مدیریت,تحول سازمانی - نوآوری,رفتار سازمانی,برنامهریزی سازمانی,نوآوری - جنبههای اقتصادی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ه
۸
ه
۸